【起業家インタビュー】「共に魂を燃やせる仲間と出会う。」新卒起業家・平田大智さんが仕掛ける、AI× 成長ベンチャーと学生の新たな出会い
- 3 時間前
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AGORA Hon-atsugiでは、神奈川県の「HATSU起業家支援プログラム」として、厚木市をはじめとする県央エリアで新たな価値創造に挑む起業家を応援する伴走型プログラム「AGORA Hon-atsugi チャレンジャー」を実施しています🔍
今回は、チャレンジャー卒業後も加速が止まらないチャレンジャー6期生の平田大智さん（ひらた だいち）さんをご紹介します！
どのような想いで活動されているのか。現在の等身大の姿をお伺いしました✏️
「自分がつないだ縁で、みんながハッピーになってくれたら本当に嬉しい」
そう屈託のない笑顔で語るのは、大学を卒業したばかりの起業家・平田大智さん（チャレンジャー6期生）。
平田さんがいま、人生を懸けて挑んでいるのは、「学生」と「成長フェーズにあるスタートアップ企業」をAIで繋ぐ短期インターンマッチングプラットフォーム 「UNISKILL(ユニスキル)」です。
「人材が足りないのは分かっている。でも、いきなり大掛かりな採用や重い受け入れ体制を作るのはリスクが大きい」
多くの中小企業・スタートアップが抱えるこの構造的な悩みに、正面から向き合いたい。既存の単発バイトアプリのようなスキルの切り売りでもなければ、準備に追われるガチガチの長期インターンでもない。平田さんが導き出した「アルバイト以上、長期インターン未満」という全く新しい価値の裏側には、彼自身の原点と、スタートアップの苦悩を救いたいという強い情熱がありました！
実際に紹介した企業からは「本当にありがたい」という感謝の声が届いています！今回は、その事業の中身と平田さんの熱い想いをお届けします！
採用の"お試し期間"を作る。企業と学生が共に勝てる「ちょうどいい」出会い。
スタートアップ企業にとって、人材採用は事業の成否を分ける大きな決断です。
特に創業期や急拡大期においては、重い採用コストや時間をかける余裕がないケースも少なくありません。
そこで平田さんが提案するのが、まず1ヶ月間、ハードル低くお互いの相性を試せる「お試し期間」という選択肢です。
企業にとっては、大きなコストやリスクを負わずに、若手人材の受け入れや現場での相性を試すことができます。
単発の外注では任せきれないような熱量を要する仕事も頼むことができ、急成長中の企業にとって、これはまさにちょうどいい解決策です。
一方、学生側にとっても大きなメリットがあります。
現代では「卒業したら就職」という当たり前の選択だけでなく、「自分で何かをやってみたい」「起業に興味がある」という高い熱量を持った学生が確実に増えています。
しかし、既存のインターンは就職活動のための「会社説明会」の延長線のようなものが多く、ベンチャーのリアリティを体感できる場所はほとんどありません。
「スキルや経験はまだないけれど、若さとやる気だけはある。そんな過去の自分のような学生に、一生懸命になって何者かになれるチャンスを作ってあげたい」
その純粋な想いが、平田さんを突き動かす原動力です。
スタートアップ企業の理念に共感した学生が現場のチームに入り、社長や社員の背中を見ながら実践を通して自走していく。企業側に特別な重い研修プログラムを用意してもらう必要もなく、企業側も過度な負担を感じずに、自然体で若い情熱をチームに迎え入れることができます。まずは1ヶ月間一緒に走り、お互いに手応えを感じれば継続し、違えば心地よく次へ進むことができる。
双方の心理的ハードルを極限まで下げた設計こそが、平田さんのこだわりです。
「条件」ではなく「熱量と魂の方向性」で繋ぐ。AIマッチング
この事業において、平田さんが最も熱量を注ぎ、何よりも大切にしていること、それが「マッチングの質」です。
「単に人数を合わせればいい」「条件が合えば誰でもいい」という機械的なマッチングではなく、平田さんが目指しているのは、企業の理念と、学生の「この企業で成長したい」という熱いパッションがピタリと重なり合う、「共に魂を燃やして働く二人」を出会わせることです。
だからこそ、平田さんはマッチングの仕組みにも独自のこだわりを注ぎ込んでいます。
学生にはポチポチと選択肢を選ぶのではなく、300文字程の自由記述で自分の熱い想いや理念を書かせます。
それを独自に解析し、企業が最も大切にしている理念や求める属性と高度にマッチングする。
さらに、自動化だけに頼らず、現在は平田さん自身が自ら汗をかいて学生・企業双方と事前に対話し、双方の空気感や「共に魂を燃やせるか」を丁寧に見極めた上で三者面談をセッティングしています。
ただの「人手不足の解消」ではなく、「この人と一緒に働けて良かった」「この体験が自分の人生の突破口になった」と双方が心から思える最高の出会いを生み出すこと。
それこそが、平田さんがこの事業で真に追い求めている姿なのです。
短期インターンを、挑戦するすべての人の新たな「インフラ」へ
かつて自身が「自分で何かやりたいけれど実務経験も自信もなく、何から始めればいいか分からない」と苦しんだ過去。
そして、SNSで見つけてたまたま飛び込んだインターンで人生が開けた経験から、「かつての自分のような学生に道を作りたい」という想いと、「企業側にもちゃんとメリットのある形にしたい」という想いが強く芽生えました。
平田さんが目指す未来は、学生と企業があたりまえに出会い、短期インターンを通じて成長していくサイクルが、「社会の当たり前のインフラ」として機能する世界です。
学生にとっては、就職か起業かの二択ではなく“まず飛び込んでみる”という挑戦が当たり前になること。
企業にとっては、重い採用リスクを負う前に“まず1ヶ月共に走ってみる”という選択が当たり前になること。関わる全員がWIN-WINとなれる社会を、平田さんは本気で作り上げようとしています。
魂を共に燃やせる、最高の仲間を探しているスタートアップ企業様へ
「ここから一気に事業を加速させたいスタートアップ企業の皆さま。
『短期・中期的に、熱量のある若い人手が欲しい』『ミスマッチのリスクを避けつつ、自社に合う若い才能と出会いたい』と考えていませんか？
UNISKILL(ユニスキル）がご紹介するのは、単なる指示待ちの労働力ではありません。御社の理念に深く共感し、『ここで経験を積みたい！』『共に魂を燃やしたい！』と本気で願っている、エネルギー溢れる学生です！
まずは1ヶ月、ハードル低く私たちの『アルバイト以上、長期インターン未満』の価値を試してみてください。御社にベストマッチする学生を、僕が責任を持って厳選してお繋ぎします！
📢 UNISKILLの最新情報・お問い合わせ
▼Instagramから配信・お問合せ受付中
💡 記者から読者へのメッセージ
企業と学生、双方が納得できる形にこだわり抜こうとする姿勢と、今まで企業と学生をつないだ経験から生まれた「本当にありがたい」の一言を胸に、平田さんは今日も営業に向かい、泥臭く一歩ずつ前へ進んでおられました。
今でこそ力強くビジョンを語る平田さんですが、ここに来るまでは、一人で先が見えない暗闇を進むような日々を送っておられたとのことでした。そこで出会ったのが、HATSU起業家支援プログラム（※AGORA Hon-atsugi が委託運営）への挑戦だったそうです。
「プログラムに参加する前は、何かアクションを起こしていても、暗闇の中を一人で進んでいるような感覚でした。ですがプログラムでは、迷った時にいつでも親身になって事業をビジネスとしてブラッシュアップし、進むべき活路を照らしてくれるAGORAの最高のメンターがいました。
そして何より、同じように必死に前を向いて頑張っている『同期』の仲間に出会えたことが大きかった。『一人じゃない、みんなで頑張っているんだ』という実感が、立ち止まりそうな僕の背中を何度も押してくれました。もしここに参加していなかったら、今でもゼロイチを達成できずに立ち止まっていたと思います。参加して本当によかったです！」と笑顔で語ってくれました！
平田さんが作ろうとしているのは、単なる人材紹介サービスではなく、未来を担う若者と挑戦する企業が当たり前に出会える新しい社会のインフラです！その情熱と誠実さに、ぜひ注目し、共に未来を創るパートナーや顧客として手を携えてみませんか？
取材・文：MoyaHare（もやはれ） 宇山 優生（うやま ゆうき）
令和7年度(後期)HATSU起業家支援プログラム「AGORA Hon-atsugi チャレンジャー」修了生。
キャリアコンサルタントとしての傾聴力を活かして、「人の魅力」を引き出すことを得意とする。
それぞれが持つ才能や魅力を仕事につなげて、人生や仕事に夢中になる人を増やしたい
という想いから、思考整理や意思決定の伴走、インタビューライターとして活動中。
公式Webサイト（MoyaHare）： https://moyahare.com/
HATSU起業家支援プログラムとは
神奈川県が取り組む、起業準備者、起業家、地域企業が集まり、交流や相互支援により、地域「発」の起業家を生み出す「起業家コミュニティ」の形成を目指す取組です。
「AGORA Hon-atsugi チャレンジャー」とは
主に、厚木市をはじめとする県央エリア
（相模原市、厚木市、大和市、海老名市、座間市、綾瀬市、愛川町、清川村）で、
新たな価値創造に挑む起業家の成長を伴走してサポートする5ヶ月間のプログラムです。
本事業は、神奈川県から委託を受け「AGORA Hon-atsugi」で実施する、
県内の起業家創出に向けた取組みです。
＊事業主体：神奈川県・株式会社小田急ＳＣディベロップメント
＊企画運営：株式会社 AGORA
斬新な発想や技術・新しいビジネスアイデアの事業化を目指す方を募集し、
採択された起業準備者を「チャレンジャー」として、集中支援を行います。
＊詳細：
＊起業家支援プログラム「AGORA Hon-atsugi チャレンジャー」の活動はこちらから
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起業家創出拠点「AGORA Hon-atsugi（アゴラ本厚⽊）」
本厚木ミロード（所在地：神奈川県厚木市）飲食フロアにある「AGORA Hon-atsugi（アゴラ本厚木）」は、
株式会社小田急ＳＣディべロップメントより運営委託を受け、AGORA が立ち上げ支援し、
2022 年 7 月のオープン後も運営を担っています。
神奈川県のベンチャー支援施策である「HATSU-SHINかながわモデル」の 起業家創出拠点として、
「HATSU（ハツ）起業家支援プログラム」を行なっています。
起業に特化したイベントやセミナー開催・地域交流会なども積極的に開催し、コミュニティ形成に力を入れています。またスタートアップ支援においては毎年約20名の起業家を輩出しています。
名称 ：「コワーキング＆インキュベーションオフィス AGORA Hon-atsugi」
住所 ：〒243-0013 神奈川県厚木市泉町1-1 本厚木ミロード① 6F（小田急線本厚木駅直結）
営業時間：8:00～22:00（AGORA会員以外の方は平日10:00～17:00のみ）
運営会社：株式会社AGORA
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